27.03.2018 г. состоялось подписание Договора между торговой сетью ООО «СемьЯ» и Пермским институтом (филиалом) РЭУ им. Г.В.Плеханова о создании базовой кафедры.

         Сотрудничество института с крупнейшей региональной торговой сетью имеет многолетнюю историю. В 2011 году здесь был организован филиал кафедры Товароведения и экспертизы товаров, в задачи которого входило расширение возможностей для проведения практических занятий со студентами на базе магазинов торговой сети, организация прохождения практик и формирование практических умений и навыков студентов в реальных условиях торгового предприятия. Современные требования к качеству образования, связанные с разработкой и внедрением в практику профессиональных стандартов, потребовали новых форм сотрудничества, это и привело к соглашению о создании базовой кафедры.

         Открытие базовой кафедры ООО «СемьЯ» позволяет решить задачи:

         - повышения качества подготовки бакалавров и магистрантов за счет привлечения преподавателей – практиков к учебному процессу;

         - выполнения студентами практико-ориентированных выпускных квалификационных работ, а также прохождения производственной практики в подразделениях торговой сети;

         - проведения совместных научно-исследовательских работ, в том числе на хоздоговорной основе;

         - повышения привлекательности университета для абитуриентов, с точки зрения позиционирования университета как «кузницы» высококвалифицированных кадров для         торговли.

         Создание базовой кафедры позволяет повысить востребованность выпускников, т.к. существенно сокращает процесс адаптации молодых специалистов на предприятии.

 

30 03 2018

soboleznovanie kemerovo25 марта 2018 года в Кемерово, в торгово-развлекательном центре «Зимняя вишня» произошел пожар, унесший десятки жизней. Это национальная трагедия, в которой вместе с Кемерово скорбит вся страна. 

 

Пермский институт (филиал) РЭУ им. Г.В. Плеханова выражает искренние соболезнования семьям погибших.

 

         24 марта 2018 г. состоялся I этап ежегодного спортивного фестиваля молодежи Пермского края «Здоровый край – здоровая Россия», в котором принимали участие студенты СПО, в том числе Техникума Пермского филиала РЭУ им. Г.В. Плеханова.

         В рамках Фестиваля команды соревновались в марш-броске на лыжах, ориентировании на местности, разборке-сборке автомата, лазертаге и многом другом.

         По итогам соревнований наша команда в составе студентов: Власова С., Фролова В., Денисова В., Зибзеева Н., Рискова К., Серебрякова М., Безпалого З., Трегубова В., Коллеговой А. заняла II место за победу в этапе «Силовая подготовка»!

 

1

Участники Фестиваля

 

2 3

Конкурсные этапы

 

4 5

         22 марта 2018 г. в Пермском институте (филиале) РЭУ им. Г.В. Плеханова состоялся круглый стол - «Современные профессии в управлении бизнесом», посвященный проблемам подготовки управленческих кадров для предприятий региона.

         Участие в работе круглого стола приняли:

         - Гилёва О.Л., эксперт Пермской торгово-промышленной палаты в сфере независимой оценки качества подготовки кадров, член Общественного совета при Гособрнадзоре Пермского края;

         - Куропова Н.В. исполнительный директор Ассоциации «Пермская гильдия добросовестных предприятий»;

         - Филипенков Д.В., директор кластера торговой сети «Пятерочка» компании X5 RETAILGROUP;

         - Вайберт Е.С., региональный менеджер по персоналу компании X5 RETAILGROUP;

         - Батырова О.В. тренер – менеджер по развитию персонала кластера торговой сети «Пятерочка» компании X5 RETAILGROUP

         - Патрушева С.В., специалист отдела развития персонала ООО «СемьЯ»;

         - Леготкина И.А., руководитель отдела по работе с персоналом ООО «Метро Кэш энд Керри»;

         - представители банков ООО Банк «Хоум Кредит» и ПАО Банк «ВТБ»;

         - руководители предприятий, зав. кафедрами, преподаватели.

         В рамках работы круглого стола состоялись дискуссии по вопросам внедрения профессиональных стандартов, проблеме «выпадающих» профессий, управленческой подготовке научно-педагогических работников, развитию и формам взаимодействия образовательных организаций и работодателей.

         По итогам работы были определены перспективы дальнейшего сотрудничества и взаимодействия института и предприятий-работодателей.

 

6

Заседание круглого стола